沧州恒泰防雷器材有限公司新闻咨询大全

一、公司简介    远东控股集团有限公司创建于1985年，前身为宜兴市范道仪表仪器厂，现为“亚洲品牌500强”、“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国***雇主企业”。目前公司年营业收入近500亿元，品牌价值810.18亿元，员工近10000人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站、江西省锂电池工程研究中心等科研基地。      远东控股集团坚持“主业+投资”的战略。旗下智慧能源（股票代码600869），主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售；智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务；智慧能源和智慧城市工程总承包；包括智能分布式电源技术和产品、数码电芯、高性能动力锂电池组、新能源汽车等，致力成为全球领先的智慧能源、智慧城市服务商；远东控股对外投资屡创佳绩，整体投资成果优异。截至目前，总投资企业数量达到352家，累计实现上市101家（其中新三板28家），预披露13家。      到2024年，远东控股集团目标实现年营业收入1200亿元，其中智慧能源800亿元；年净利润超63亿元，其中智慧能源50亿元，年市值1000亿元。二、薪酬和福利    1、有竞争力的薪酬；施行浮动工资，薪酬总体水平在行业内和本地有较强竞争力    2、五险一金    3、免费旅游    4、免费体检    5、带薪年休假    6、一年一次探亲路费报销    7、按三星级标准装修的员工公寓（免费）    8、员工购房补贴    9、节假日礼品    10、员工子女奖学金    11、员工结婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问三、员工休闲娱乐    1、图书馆、网吧、台球室、娱乐活动中心等    2、远东日、远东好声音等娱乐活动    3、足球赛、篮球赛、乒乓球赛等体育活动四、培训与发展    1、公开内部竞聘：优先考虑公司内部员工，为员工个人发展提供广阔的平台和机会    2、三年轮岗制度：在同一岗位工作满三年后，可进行岗位轮换    3、健全的晋升、职称评聘体系    4、远东大学：提供多样、全面的企业培训    5、员工晋升通道： 管理/专家双通道，员工既可以选择在专业领域上深耕，也可以选择到管理序列上发展      生产序列：一线员工→副班长→班长→厂长助理→副厂长→厂长→高级厂长→资深厂长→高管      专业序列：专员→经理→高级经理→资深经理→专家      技术序列：助理工程师→工程师→高级工程师→资深工程师→专家→高级专家      营销序列：客户经理→高级客户经理→资深客户经理      管理序列：普通员工→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管    一握远东手，永远是朋友。远东控股集团本着永不满足、追求卓越的企业精神，诚邀您的加盟，这里将为您提供广阔的发挥潜力、实现事业和梦想的舞台。

金信诺成立于2002年4月，是一家集研发、生产和销售于一体的高科技民营上市公司（股票代码：300252），专注通过践行军民融合的持续创新以及基于5G与智联网的前瞻布局为全球多行业、多领域的核心客户提供实现从普通连接到有效连接转型、从有效连接到价值连接延伸的全系列信号互联产品、方案和服务。    金信诺在全球布局了以5G研究所、光研究所、线缆研究所、连接器研究所和电磁与信号系统研究所为核心的5大研究所。作为中国***家同时主导制定电缆及连接器国际标准的企业，目前已制定了13项IEC国际标准，6项国家标准及行业标准，27项军工标准。此外，金信诺还取得了150多项发明专利、实用新型专利及国防专利。    金信诺通过与通信运营商（沃达丰、中国移动、中国联通、新加坡电信等）、通信设备商（华为、爱立信、中兴、诺基亚等）、天线制造商（凯瑟琳、康普、摩比、京信等）、新能源服务商（比亚迪、吉利、中国中车、宁德时代等）、数据通信服务商（华三、宝德等）和医疗服务商（迈瑞、开立、GE等）等业内***客户展开战略合作，并为他们提供射频传输、低频传输、光传输、高速传输、电源传输、PCB及芯片模组等全系列复杂高性能产品及相应的定制化服务。    金信诺通过持续不断的技术积累和方案迭代，将全系列复杂高性能产品整合成多行业、多领域下的应用场景解决方案，包括深度覆盖解决方案（4G通信解决方案、5G通信解决方案、室内覆盖解决方案、卫星通信解决方案）、超宽带解决方案（超宽带传输解决方案、FTTx解决方案、数据中心解决方案）、行业融合解决方案（新能源汽车解决方案、轨道交通解决方案、工业自动化解决方案、医疗线束解决方案）和智能物联解决方案（船联网解决方案、智慧家庭解决方案）等一站式解决方案。      金信诺总部位于深圳市高新技术产业园区，在深圳龙岗、广东东莞、江西赣州、江苏常州、江苏南京、湖北武汉、湖南长沙、陕西西安、四川绵阳、辽宁营口、美国达拉斯、泰国曼谷、印度孟买、匈牙利布达佩斯、以色列特拉维夫和巴西圣保罗等地均设有研发生产基地及海外营销基地，其中，深圳金信诺及旗下的赣州金信诺、常州金信诺和常州安泰诺等四家公司均为***高新技术企业。    金信诺自成立以来，销售连年稳健高速增长，营业收入年均复合增长率达25%，远超行业平均水平。经过多年的艰苦奋斗，金信诺集团化的科技产业旗舰已经初具雏形，并通过Design In模式、Globalization方式和TCO综合成本最优效应形成与客户的双赢战略，一步步实现从“普通连接”向“有效连接”转型，从“有效连接”向“价值连接”延伸。    连接世界?创造价值，金信诺将通过成为“5G与智能互联行业融合及运营解决方案综合服务商”和“军民融合领军企业”，最终实现“具有国际标准话语权的信号智能互联一站式解决方案专家”的愿景。      金信诺公司在深圳龙岗区政府的大力支持下，成功申请到占地面积为1万多平方米的自有产业园用地，共建四栋大楼（主楼共19层、厂房共4层，商业配套楼共10层），花园式办公环境，并于2020年7月正式启动使用。

一、公司简介    远东控股集团有限公司创建于1985年，前身为宜兴市范道仪表仪器厂，现为“亚洲品牌500强”、“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国***雇主企业”。目前公司年营业收入近500亿元，品牌价值810.18亿元，员工近10000人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站、江西省锂电池工程研究中心等科研基地。      远东控股集团坚持“主业+投资”的战略。旗下智慧能源（股票代码600869），主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售；智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务；智慧能源和智慧城市工程总承包；包括智能分布式电源技术和产品、数码电芯、高性能动力锂电池组、新能源汽车等，致力成为全球领先的智慧能源、智慧城市服务商；远东控股对外投资屡创佳绩，整体投资成果优异。截至目前，总投资企业数量达到352家，累计实现上市101家（其中新三板28家），预披露13家。      到2024年，远东控股集团目标实现年营业收入1200亿元，其中智慧能源800亿元；年净利润超63亿元，其中智慧能源50亿元，年市值1000亿元。二、薪酬和福利    1、有竞争力的薪酬；施行浮动工资，薪酬总体水平在行业内和本地有较强竞争力    2、五险一金    3、免费旅游    4、免费体检    5、带薪年休假    6、一年一次探亲路费报销    7、按三星级标准装修的员工公寓（免费）    8、员工购房补贴    9、节假日礼品    10、员工子女奖学金    11、员工结婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问三、员工休闲娱乐    1、图书馆、网吧、台球室、娱乐活动中心等    2、远东日、远东好声音等娱乐活动    3、足球赛、篮球赛、乒乓球赛等体育活动四、培训与发展    1、公开内部竞聘：优先考虑公司内部员工，为员工个人发展提供广阔的平台和机会    2、三年轮岗制度：在同一岗位工作满三年后，可进行岗位轮换    3、健全的晋升、职称评聘体系    4、远东大学：提供多样、全面的企业培训    5、员工晋升通道： 管理/专家双通道，员工既可以选择在专业领域上深耕，也可以选择到管理序列上发展      生产序列：一线员工→副班长→班长→厂长助理→副厂长→厂长→高级厂长→资深厂长→高管      专业序列：专员→经理→高级经理→资深经理→专家      技术序列：助理工程师→工程师→高级工程师→资深工程师→专家→高级专家      营销序列：客户经理→高级客户经理→资深客户经理      管理序列：普通员工→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管    一握远东手，永远是朋友。远东控股集团本着永不满足、追求卓越的企业精神，诚邀您的加盟，这里将为您提供广阔的发挥潜力、实现事业和梦想的舞台。

昆明电缆集团股份有限公司（以下简称“昆明电缆集团”）是由昆明电缆股份有限公司（昆明电缆厂）整体变更而来，创建于1936年，是中国***家电线电缆生产企业，也是中国***根导线的诞生地，享有“中国电线电缆工业摇篮”之美誉。公司1995年在云南省***通过ISO9001质量管理体系认证，是全国电器机械及器材制造百强企业和行业重点骨干企业，综合实力处于同行业先进水平，是“中国电线电缆生产企业质量信誉***企业”之一，也是“全国守合同重信用企业”、“全国五一劳动奖状”、南方电网公司“抗灾保电抢修工作特别贡献奖”荣誉获得者。2011年11月公司被授予“中国质量诚信企业”称号，2012年3月公司被评为“二0一一年度经济发展先进企业”,2016年4月昆明电缆集团被授予“昆明市20强工业优秀企业” 、“云南省百强企业”荣誉称号；2017年8月被中国电器工业协会入选“2017年中国线缆行业100强企业”。公司已连续十多年荣获云南省和昆明市“守合同、重信用”优秀企业等荣誉。“昆电工”牌电线电缆曾荣获“国产精品”、“消费者信得过产品”、 “云南老字号”等荣誉称号，2009年4月，“昆电工”品牌被国家工商行政管理总局商标局认定为中国***，是中国电线电缆十大畅销品牌之一。

浙江万马股份有限公司是国家大型企业浙江万马集团的核心企业。公司起源于1992年创建的浙江万马电缆厂，1996年改制设立为有限责任公司，2007年整体变更为股份有限公司，2009年7月公司在深圳证券交易所挂牌上市发行A股（股票代码：002276），2012年实施重大资产重组，将万马集团旗下电缆产业进行重组，发行股份购买万马高分子、万马特缆、天屹通信100%股权，本次重组的实施完善了万马电缆产业链，丰富了公司产品线。目前公司占地面积20万平方米，总资产39.15亿元，拥有员工1700余人，其中工程技术人员200余人，高级技术管理人员30人。    公司主要产品有交联聚乙烯绝缘电力电缆、塑力电缆、控制电缆、氟塑料耐高温电缆、硅橡胶电缆、矿用电缆、预分支电缆、铝绞线及钢芯铝绞线等共180多个品种，产品规格达到28000余个,其中交联聚乙烯绝缘电缆***电压等级可达500kV。

宁波东方电缆股份有限公司（股票简称：东方电缆，股票代码：603606）是中国海陆缆核心供应商，多年来一直在科技创新、质量管理、核心技术突破等方面处于行业领先地位，位列全球海缆***企业10强、中国上市公司价值评选主板价值100强。目前公司已形成陆缆系统、海缆系统和海洋工程三大产业板块。        公司拥有500 kV及以下交流（光电复合）海缆、陆缆，±535 kV及以下直流（光电复合）海缆、陆缆系统产品的设计研发、生产制造、安装和运维服务能力，并涉及海底光缆、智能电网用电线电缆、核电缆、通信电缆、控制电缆、电线、综合布线、架空导线等一系列产品，广泛应用于电力、建筑、通信、石化、轨道交通、风力发电、核能、海洋油气勘采、海洋军事等多个领域。       公司是***高新技术企业、国家技术创新示范企业、国家创新型企业，拥有***企业技术中心、院士专家工作站、博士后工作站，承担了多个国家高技术研究发展计划（863计划）、国家科技支撑计划项目和国家海洋经济创新发展区域示范项目，并牵头起草海底电缆国家标准，是国内***掌握海洋脐带缆的设计分析并能进行自主生产的企业。       公司秉承“让陆地与海洋互联”的使命，遵循“东方制造？高端引领；健康东方？成就未来”的战略思路，力争早日实现“拥有自主知识产权，具备世界先进水平，具有国际核心竞争力的现代企业”的愿景。

一、公司简介    远东控股集团有限公司创建于1985年，前身为宜兴市范道仪表仪器厂，现为“亚洲品牌500强”、“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国***雇主企业”。目前公司年营业收入近500亿元，品牌价值810.18亿元，员工近10000人。拥有博士后科研工作站、院士专家工作站、江苏省企业研究生工作站、江西省锂电池工程研究中心等科研基地。      远东控股集团坚持“主业+投资”的战略。旗下智慧能源（股票代码600869），主营智慧能源和智慧城市技术、产品与服务及其互联网、物联网应用的研发、制造与销售；智慧能源和智慧城市项目规划设计、投资建设及能效管理与服务；智慧能源和智慧城市工程总承包；包括智能分布式电源技术和产品、数码电芯、高性能动力锂电池组、新能源汽车等，致力成为全球领先的智慧能源、智慧城市服务商；远东控股对外投资屡创佳绩，整体投资成果优异。截至目前，总投资企业数量达到352家，累计实现上市101家（其中新三板28家），预披露13家。      到2024年，远东控股集团目标实现年营业收入1200亿元，其中智慧能源800亿元；年净利润超63亿元，其中智慧能源50亿元，年市值1000亿元。二、薪酬和福利    1、有竞争力的薪酬；施行浮动工资，薪酬总体水平在行业内和本地有较强竞争力    2、五险一金    3、免费旅游    4、免费体检    5、带薪年休假    6、一年一次探亲路费报销    7、按三星级标准装修的员工公寓（免费）    8、员工购房补贴    9、节假日礼品    10、员工子女奖学金    11、员工结婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以礼品、慰问品、慰问金等慰问三、员工休闲娱乐    1、图书馆、网吧、台球室、娱乐活动中心等    2、远东日、远东好声音等娱乐活动    3、足球赛、篮球赛、乒乓球赛等体育活动四、培训与发展    1、公开内部竞聘：优先考虑公司内部员工，为员工个人发展提供广阔的平台和机会    2、三年轮岗制度：在同一岗位工作满三年后，可进行岗位轮换    3、健全的晋升、职称评聘体系    4、远东大学：提供多样、全面的企业培训    5、员工晋升通道： 管理/专家双通道，员工既可以选择在专业领域上深耕，也可以选择到管理序列上发展      生产序列：一线员工→副班长→班长→厂长助理→副厂长→厂长→高级厂长→资深厂长→高管      专业序列：专员→经理→高级经理→资深经理→专家      技术序列：助理工程师→工程师→高级工程师→资深工程师→专家→高级专家      营销序列：客户经理→高级客户经理→资深客户经理      管理序列：普通员工→总监助理→副总监→总监→高级总监→资深总监→高管    一握远东手，永远是朋友。远东控股集团本着永不满足、追求卓越的企业精神，诚邀您的加盟，这里将为您提供广阔的发挥潜力、实现事业和梦想的舞台。