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郑州市总工会

郑州市总工会成立于1927年9月24日,在党的领导下,已走过了80年的辉煌历程。目前,全市基层工会组织已达2万家,工会会员150万人,其中女会员53万人。2008年5月初,郑州市工会第十三次代表大会召开,选举产生了郑州市总工会第十三届委员会。目前,郑州市总工会第十三届委员会由94人组成,设主席1人、常务副主席1人、副主席6人、常务委员20人。市总机关内设17个部(处)、室,现下辖8个产业工会、15个县(市)区工会(含高新技术开发区工会、经济技术开发区工会、郑州新区工会、郑东新区工会、郑州综合保税区工会、航空港区工会),11个直属基层工会,5个直属事业单位。

   在市委和上级工会的领导下,全市各级工会组织努力践行“三个代表”重要思想和科学发展观,深入贯彻“组织起来,切实维权”的工作方针,坚持围绕中心,服务大局,求真务实,创新发展,切实发挥工会组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的作用,为实现郑州跨越式发展、构建和谐郑州作出了积极贡献。目前,郑州市覆盖全市城乡的工会组织网络体系已基本形成,职工维权机制建设在实践中进一步得到拓展和完善,群众性的经济技术创新活动蓬勃开展,帮扶困难职工工作长效机制基本形成,职工素质教育全面加强,工会各项工作呈现出重点突破、整体推进、全面发展的良好态势。工会作为党联系职工群众的桥梁纽带作用,国家政权的重要社会支柱作用得到有效发挥。

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深圳市总工会

深圳市总工会(简称市总工会)是市委领导下的由职工自愿结合的工人阶级的群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带。
       主要职能
   (一)贯彻落实党的路线、方针、政策和国家有关法律、法规、研究工运理论政策,制定工作任务、计划及发展规划,并组织实施。
   (二)依照法律和工会章程,组织和指导各级工会贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针,贯彻执行全国、省和市工会代表大会的决议;履行工会的“维护、建设、参与、教育”等社会职能,保护、调动和发挥广大职工的积极性、创造性。
   (三)围绕职工合法全意的重大问题进行调查研究,向市委、市政府以及上级工会反映职工的思想、愿望和要求,提出意见和建议;参与劳动就业、工资、劳动安全卫生、社会保险等设计职工切身利益的有关立法工作和政策、措施、制度的制定。
   (四)依法调解劳动争议,参与劳动争议仲裁,为职工提供法律咨询、法律援助,对侵犯职工合法权益的重大事件进行调查并提出处理意见;提高女职工的自身素质,维护女职工的合法权益和特殊利益;开展“送温暖”活动,做好困难职工解困济难工作。
   (五)调查研究职工在劳动中的安全健康和劳动保护工作状况,发挥监督、指导和服务作用;协助做好安全生产和劳动保护工作,参加职工重大伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理。
   (六)研究指导我市各级工会的自身改革和建设;指导本市新建企业、新社会组织的工会组建,监督检查《工会法》、《劳动合同法》等法律法规的贯彻执行;研究制定和完善工会的各项组织制度和民主管理。
   (七)指导基层工会依法组织职工开展以职工代表大会为基本制度的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作;推进劳动关系三方协调机制的建立和完善。
   (八)协助各级党委和政府做好职工思想政治工作;指导基层工会开展职业道德教育和丰富多彩的职工文体活动,提高职工的思想道德和科学文化技术素质,建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”的职工队伍。
   (九)按权限管理工会系统干部;研究制定工会干部的管理制度,规划组织全市工会干部的培训工作;与下一级党委协商推荐并协助管理其同级工会领导干部;负责市总机关及直属单位党的建设,监督、检查党员干部党风廉政建设。
   (十)组织职工开展社会主义劳动竞赛,实施群众性经济技术创新工程,指导各级工会广泛开展合理化建议,岗位练兵、技术比武、自学成才等活动;组织指导职工技术运动会;组织、管理劳动模范、先进生产(工作)者及先进集体的评选工作。
   (十一)按有关规定负责工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作;研究制定兴办和管理工会企事业的有关政策和规定,负责全市工会企事业发展的宏观规划、指导和协调工作。
   (十二)负责工会的国际联络工作,广泛发展深圳市工会与各国工会组织及港澳台工会的友好关系,开展职工对外交流活动;承担工会系统的外事接待任务。
   (十三)承担市委、市政府和上级工会交办的其他事项。

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银川市总工会

银川市总工会主要职责:1.贯彻执行中共中央、自治区党委和市委关于工会工作的方针、政策,研究制定全市工会工作方针、目标、任务并组织实施,贯彻执行市总工会代表大会决议。
  2.依照《工会法》、《中共工会章程》等相关法律法规,组织指导全市各级工会履行维护职工(包括农民工)合法权益的基本职责。
  3.对全市有关职工合法权益的重大问题进行调查研究,向市委和市政府反映职工群众的思想、愿望和要求,提出意见和建议;参与本市涉及职工切身利益的有关政策、措施、制度和法规草案的拟定;参与职工重大伤亡事故的调查处理。
  4.监督检查工会各项规章制度、民主管理制度和《工会法》《中国工会章程》的贯彻执行;研究指导工会自身改革和建设;指导各级工会组织开展以职工代表大会为基本制度的民主管理、民主评议、民主决策和民主监督工作,推动建立平等协商集体合同制度、厂务公开制度和监督保证机制的工作;研究工会工作理论政策,为本市各级工会提供政策理论咨询服务。
  5.研究确定全市工会组织体系,指导建立基层工会组织,贯彻执行工会干部管理制度,按照有关规定协管县(市、区)、局(委)及全市各级工会领导干部;研究制定工会干部培训计划,负责基层工会干部培训工作。
  6.开展“工字号”创业带动就业工作,围绕全市经济社会发展大局,动员和组织职工参加经济建设。开展职工素质提升工程;调查研究职工劳动安全健康和劳动保护工作状况;调查研究职工劳动安全健康和劳动保护工作状况,发挥监督、指导和服务作用;受市委、市政府委托开展银川市劳动模范、先进工作者、先进集体的推荐、评选工作,负责全市劳动模范的管理工作。
  7.负责工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作;研究制定工会组织举办职工劳动福利事业的有关制度和规定,负责对工会劳动福利事业的指导和协调工作。
  8.承办市委、市政府和自治区总工会交办的其他任务。

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伊春市总工会

伊春市现有所属县处级工会74个,职工总数283,656人,职工入会280,340人,会员新增6,380人,职工入会率达97%。全市基层工会委员会2,217个,新增146个;全市新建企业1,162户,建会率100%;新建企业会员80,647人,新增8,228人,职工入会率达96%。截止目前,全市农民工等进城务工人员38,940人,入会20,512人,占农民工等进城务工人员总数的52.7%。现全市所属县处级工会中,已全部按党政同级副职配备工会主席(其中汤旺河区、职业学院工会主席为正处级配备)。全市共有专兼职工会干部3039人,其中兼职1526人,这些工会干部中被全总授予优秀工会工作者4人,省总授予优秀工会工作者58人;被全总授予优秀工会积极分子2人,省总授予优秀工会积极分子102人。 

伊春市总工会5月工作大事记
重要会议:
   1、5月4日,市总工会副主席赵延廷参加全市文明委工作扩大会议。
   2、5月4日,市总工会主席陈立文列席市委十二届八次常委扩大会议。
   3、5月8日,市总工会主席陈立文参加省第十二次党代会精神讲师团伊春市首场报告会。
   4、5月8日,市总工会副主席尹庶君参加总书记来伊春一周年系列活动协调会。
   5、5月10日,市总工会副主席苗颖杰参加大学生创业会议。
   6、5月10日,市总工会副主席苗颖杰参加全省农产品营销暨农业创业工作经验交流电视电话会议。
   7、5月18日,市总工会主席陈立文参加市委常委扩大会议。
   8、5月20日,市总工会主席陈立文参加全市干部队伍作风整顿动员会。
   9、5月25日,市扶贫解困办公室主任林岩参加省扶贫攻坚动员会议驻村干部誓师大会。 

重要活动:
   1、5月3日,市总工会组织全市17个区(局)工会主席召开了林业扶贫脱贫行动汇报会。会上各区(局)工会对本地区的林业扶贫工作,尤其是针对“3个5”产业项目脱贫情况进行了详细汇报,最后,市总工会主席陈立文同志强调,各区(局)工会要把林业扶贫工作做为当前压倒一切的工作任务来狠抓落实,强力推进,积极主动向党委、政府(行政)汇报,争取党委领导、政府(行政)支持,努力协调各单位为没有劳动能力的困难户提高低保等方面救助标准,确保完成市委、市政府两年脱贫任务
   2、为贯彻落实全省群众性安全生产工作推进会议精神,充分发挥群众性安全生产的屏障作用,促进职工队伍和社会的和谐稳定。5月11日,市总工会在市中心区召开全市群众性安全生产工作推进会议,会上传达了全省群众性安全生产工作推进会议精神,安排部署伊春市2017年度“安康杯”竞赛活动方案,并要求各级工会做大做强“安康杯”竞赛品牌效应,发挥好工会劳动保护在全市经济发展中不可替代的作用。

重要文件:
   1、组织部下发《关于做好伊春市工会第十次代表大会组织人事工作的通知》,伊工发〔2017〕6号。
   2、保护部下发《关于召开全市群众性安全生产工作推进会议通知》,伊工办发〔2017〕8号。
   3、保障部下发《伊春市总工会应急救助资金管理使用办法》的通知,伊工办发〔2017〕9号。

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遂宁市总工会

遂宁市总工会成立于1985年,机关内设部室11个。近年来,在市委和省总工会的领导下,按照建设“观音故里,爱心工会”的总体目标,坚持在全市改革发展大局中围绕“党委政府在干什么?职工群众在想什么?工会组织该做什么”来思考和谋划工作,提出了“跳出工会看工会、立足工会干工会”的新思路,构建了品牌工会、维权工会、帮扶工会、谈判工会和全省工运事业创新发展试验区的“一区四会”工作框架。在全省首开委托地税代征、财政代扣工会经费的先河,特别是“重视具体化、建设规范化、帮扶网络化、工作制度化、服务社会化、考核指标化”的惠民帮扶工作,集党委民意中心、政府帮扶中心、职工维权中心于一体的惠民帮扶中心建设,“公招直管”帮扶工作者覆盖社区等做法,以及“资金链循环”联动“服务链循环”的“两个循环”等思路,多次得到全总、省总领导的充分肯定和社会各界的高度评价,荣获“四川省工会工作先进集体”、“全国工会系统先进集体”等殊荣。

 创新发展是永恒的主题,遂宁市总工会将一如既往围绕中心、服务大局,科学调适工会在劳动关系格局中的职责定位,主动融入“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会创新管理工作格局,着力提升工作水平,为构建和谐遂宁、服务经济社会跨越发展建功立业。

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济源市总工会

济源市总工会地址设在仰韶文化和龙山文化遗址、太极拳发源地--焦作,于1990年5月2日在焦作工商局登记注册挂牌成立。我们树立“全心全意为大家服务”的精神,仍需要我们不懈努力与不断追求。我们需要持续努力,坚持“真诚、务实、优质、高效”的作风,济源市总工会努力为大家做好服务,也希望各界监督和指导!

市人大副主任、总工会主席赵永贵深入包村调研
10月12日,市人大副主任、总工会主席赵永贵一行,在市总工会派驻包村工作队、承留镇党委书记常东风的陪同下,前往市总工会包村承留镇张河村进行调研。
赵永贵一行先是来到张河村95岁抗战老兵、老支书李永丰家里,为老人带去了慰问品,并与老人亲切座谈,在听老人讲述了自己的故事后,同为行伍出身的赵永贵对老人表示了赞赏与钦佩,在询问了老人近况后,赵永贵叮嘱老人注意身体,有困难及时向集体反映。
随后,赵永贵一行与张河村支两委代表进行了座谈,听取了承留镇党委书记常东风和张河村支书工作汇报后,赵永贵对张河村的工作表示了肯定,同时也提出来几点要求:一是想干事是好事,要在捋顺工作思路的基础上,配合中央和地方政策,整体规划,细致发展。二是要依靠现有资源,找准自身突出优势,合理开发,同时注意保护,不能毁了子孙的“福气”。三是在依靠扶持的同时,也要注重自己奋斗,要讲究方法,全面考虑,少走弯路。

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